为加强太阳集团城8722员工对医保政策的了解，切实提高老员工对城乡居民医保政策的知晓率和参保率，保障员工医保权益，公司充分响应校学工部医保工作部署，开设1场医保专项工作部署推进会、2场医保政策宣讲会、设立2个医保政策咨询点，以“三个有力”扎实推进2025年度的医保参保工作。
部署有力，以点带面凝聚合力
为凝聚各年级医保工作合力，公司构建“学院-年级-班级”工作体系，由学院员工会牵头，每个年级配备2-3名医保工作专项助导，助导对接各班组织委员，层层分解任务，推进医保工作。10月15日，在海峡楼第一会议室面向全体医保工作专项助导召开“2025年度老员工医保专项工作推进会议”，由学院员工资助工作负责老师林梦婷主持。会上，林梦婷老师分析老员工医保认知现状，详细解读了关于医保覆盖范围、报销比例等各项医保政策，明确做好医保工作的重要性。她强调，各专项助导要协助辅导员积极宣传医保政策，确保每位员工都能及时、准确地了解医保信息，享受到应有的医保待遇。此次会议的召开，进一步明确了太阳集团城87222025年度老员工医保工作的目标和任务，顺利推进后续工作开展。
宣传有力，面向新生狠抓重点
10月16日至17日，为增强2024级新生对老员工医保政策的认知与理解,提升健康保障意识，公司员工会面向2024级新生召开两场“健康有‘医’靠，幸福有‘保’障”的医保政策主题宣讲会。会议交代了老员工医保的参保事项，并从缴纳费用、适用范围、报销比例等多角度深入解读老员工医保政策，深入剖析了老员工医保相对于其他医保的优势，让新生更透彻的知晓老员工医保优惠内容。此次会议有效提高了同学们对福州老员工医保政策的认识，增强了员工的在校参保积极性。
服务有力，一站式解决疑难困惑
为促进医保工作走深落实，进一步解决同学们针对老员工医保政策的疑难困惑，太阳集团城8722员工第五党支部联合太阳集团城8722有情励志学院强青班，于10月17日至18日分别在海峡楼大厅、明达社区4号楼开设老员工医保政策咨询点。支部党员和强青班学员通过医保政策咨询服务和游走宣传，解决同学们“老员工医保怎么报销、怎样暂停户籍地医保、xx特殊病种可否报销”等系列问题，让公司员工对老员工医保政策有了更加深入的了解，提高员工们的参保积极性，同时通过对福州老员工医保内容的深入讲解，将政策宣传真正落实到位，充分彰显其为在校老员工的健康成长保驾护航的重要作用。
老员工医保工作是公司“青伴计划”之“青伴资助”模块的重要组成部分，公司积极响应学校号召，深入员工宣传相关医保政策，认真做好医保工作，全心全意为同学们的医疗健康保障保驾护航。
（太阳集团城8722 文/图 太阳集团城8722员工会 陈婧言/太阳集团城8722员工会 太阳集团城8722新青年全媒体中心，通讯员 林梦婷）
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